Gestão positiva é a chave para melhor performance

Gerentes têm como responsabilidade fazer uma gestão positiva, que impacte de na produção do funcionário para garantir uma melhor performance.  Isso não pode ser um exercício caro ou exaustivo – simples mudanças podem fazer uma grande diferença. Seguem algumas sugestões:

– Crie um espaço seguro: nós sabemos que segurança psicológica é a base para a construção de times eficazes. No nível humano mais básico, se estamos preocupados com a nossa segurança – em manter o emprego, ou com as consequências de um feedback negativo – não conseguimos trabalhar com o melhor potencial porque a criatividade fica estagnada.

– Cultive ideias: incentive sua equipe a dar ideias e sugestões, mesmo que as pessoas não estejam diretamente ligadas ao projeto. Uma visão diferente pode dar nova luz ao problema e ajudar a encontrar soluções.

– Encoraje discussões: em uma sala cheia, é pouco provável que as pessoas concordem o tempo todo. Mas com que frequência elas discutem durante as reuniões? Equipes funcionais têm espaço para conversas e discussões sobre discordâncias. Crie um ambiente onde essas ideias diferentes possam ser discutidas, para que até os funcionários mais calados possam expressar suas sugestões.

– Permita que as pessoas errem: o único momento em que as pessoas falham é quando não aprendem. Se as pessoas da sua equipe não sentirem que podem tentar coisas diferentes, elas nunca poderão evoluir.

Positividade e reconhecimento

Uma visão positiva dentro do ambiente de trabalho aumenta a produtividade em até 31%, diminuindo o stress em 23%.

Quanto da sua comunicação está focada nos pontos negativos ou nos problemas a serem resolvidos? Procure focar as conversas com a sua equipe nos pontos positivos; e quando falar sobre coisas negativas, foque nas soluções. Dessa maneira, as próximas avaliações de desempenho já vão indicar resultados mais satisfatórios e crescentes.

A Efix possui soluções que avaliam o desempenho e performance dos funcionários, nos formatos 90° e 360°, ajudando a identificar os fatores que influenciam os resultados. A plataforma também ajuda na distribuição de metas para o próximo período.

Com Eremedia