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Tratar bem os funcionários pode garantir o sucesso da empresa

A geração Baby Boomer está se aposentando e em 2020, cerca de 40% da força de trabalho será composta pelos Millennials, a próxima geração. Tratar bem seus funcionários deveria ser a primeira preocupação de qualquer organização, porque mais do que nunca, os colaboradores levam isso em consideração.
E como pensa a nova geração?
Eles querem ser valorizados  – não vão ficar em uma empresa apenas pelo salário
Eles são nativos digitais – estão acostumados com a tecnologia
Salário é importante, mas o propósito é essencial.

O abismo de gerações pode funcionar?

Muitas discussões são feitas sobre o estilo e comportamento da Geração Y e sobre estratégias para gerenciar essas pessoas, já que muitos são liderados por pessoas da Geração X. O abismo de gerações é um ponto preocupante para os profissionais de RH.
A questão principal é: qual a raiz do problema – as expectativas dos Millennials ou o estilo de liderança da Geração X?
Os Baby Boomers sempre foram respeitados como a “geração workaholic”: foi a primeira geração a ver o crescimento da tecnologia e a crescer cuidando de si mesmos.

 

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